[1]
DinataO., SubiyantoD. and SeptyariniE. 2022. Tingkat Pengaruh Kepuasan Gaji dan Kepuasan Kerja sebagai Mediator Hubungan Antar Keadilan Organisasional terhadap Niat untuk Pindah Kerja. Reslaj : Religion Education Social Laa Roiba Journal. 4, 5 (Jul. 2022), 1253-1269. DOI:https://doi.org/10.47467/reslaj.v4i5.1102.